Annika Jönsson, Leader Skåne Nordväst med Öresund

Leader Skåne Nordväst på säsongens sista frukostmöte

Åstorp 150520
Har du något lokalt projekt på gång som kan driva på utvecklingen, ge arbete och stimulans i din region? Du kan få råd, stöd och coaching hos Leader som betalt ut 40 miljoner till stöd till projekt som leder framåt för landsbygden i vår region I nordväst.  Leaders syfte är att utveckla landsbygden genom samverkan av olika aktörer med lokal förankring i ett mycket tydligt underifrånperspektiv. På säsongens sista frukostmöte var verksamhetschef Annika Jönsson från “Leader Nordväst med Öresund” huvudtalare. 

Det har skett en del omstruktureringar under årens lopp inom EU-projektet Leader. Med denna nya, större Leaderkonstellation känns strukturen och metoden tydligare.
Leadermetoden bygger på en lokal utvecklingsstrategi, där alla med goda idéer, engagemang och entreprenörsanda ges möjlighet att själva tillsammans med andra aktörer påverka och utveckla sitt närområde.
“Leader Skåne Nordväst med Öresund” omfattar tio samverkande kommuner med insjöar, vattendrag och lång kuststräcka.
Målsättningen är ökad  samverkan av råvaror, tjänster och idéer  för  att sätta fart på landsbygden och återfå en mer lukrativ och levande landsbygd.

I den nordvästskånska regionen ingår Bjuv, Åstorp, Örkelljunga, Svalöv, Båstad, Höganäs, Ängelholm, Klippan, Perstorp och Helsingborg.

– Visonen är att regionen skall bli självförsörjande genom en nära, tät  samverkan.

Man hjälps åt
Stärkt lokal marknad, attraktivt boende, god kompetensförsörjning och livskraftig miljö samt inte minst att uppmuntra och möjliggöra lärande är några av våra övergripande mål. Fyra EU-fonder på 68 miljoner finns tillgängliga att fördela , berättade Annika Jönsson som nu har bråda tider med att komplettera strategier, förankra I kommuner, välja styrelser och starta nya verksamhetslokaler i regionen.

– Jag ser gärna att det kommer in nya projekt!

Bland tidigare Leaderprojekt i närområdet som erhållit EU-bidrag från Leader kan nämnas Bruksspelen, Smaker från Söderåsen och Röstånga Tillsammans.

Det var många som ville ha ett ord med i laget på frukostmötet på Kulturhuset Björnen. Innan huvudtalaren Annika Jönsson från “Leader Nordväst med Öresund” tog till orda berättade kommunstyrelsens ordf. Ronny Sandberg om vad som händer och sker I kommunen.


Kommunstyrelsens ordf Ronny Sandberg
– Vi utreder just nu vår framtida vattenförsörjning. Skall vi ha eget vatten eller hämta från Bolmen?. Vi har olika spår men måste tänka långsiktigt och vara rädda om grundvattnet.

Gemensam IT-driftsorganisation inom fem K är en annan viktig fråga som pockar på uppmärksamhet. Kan vi bromsa kostnadsutvecklingen?

Ett framtida logistikcentrum, där bl.a. torrhamn diskuteras, jobbar vi fortsatt vidare med. Västra Skånes läge är oerhört attraktivt I sammanhanget. Den ökande E-handeln är en faktor som kan påverka den framtida utvecklingen, berättade Sandberg som sedan tog upp de många pensionsavgångarna.  Det blir många nyrekryteringar i kommunen på en och samma gång, ett arbete som bidragit till förseningari vissa ärenden. Två nya medarbetare är klara:  Ny teknisk chef efter Bengt-Olle Andersson är Jörgen Wallin.


Chefsekonom Ingrid Johnsson

På ekonomichefsposten ser vi Magdalena Stajcic  som efterträder Ingrid Johnsson. Chefsekonom Ingrid Johnsson var på plats denna morgorn och gav sin syn på Åstorps framtida ekonomi.

– Det har varit ett roligt jobb med hårada och mjuka delar.  Varje generation skall stå för sina kostnader. Det gäller att hanter resurser och lämna dem I samma goda skick.  Vägen till målsättningen fram till 2020 är i inte spikrakt men vi får ändå vara nöjda. Vi ligger 2 miljoner back just nu men allt är under kontrol,l så det blir troligen inga större besparingar. Det är viktigt med stabilitet. Vad som kan bli lite kämpigt är den kommande befolkningsutvecklingen med många pensionsavgångar. Kostnaderna ökar men inte intäkterna. Rutiner måste ses över, hur man kan öka effektiviseringen utan att höja skatten.


Avgående kommunchefen Claes Jarlvi

I likhet med många  som står I startgroparna för pensionering tycker Ingrid Johnsson att detta skede i livet känns främmande och konstigt. En som instämde med eftertryck var pensionsavgående kommunchefen Claes Jarlvi som ändå har jobb som väntar i Ängelholm under hösten så att övergången inte blir en dramatisk återvändsgränd.

– Jag har goda förhoppningar om kommunens framtid. Det är en bra kommun att jobba I, sade Claes Jarlvi vars post är så eftertraktad att 46 sökande anmält sitt intresse!

Rekryteringen beräknas vara klar inom kort.

© BMZ.se • Citera oss gärna men agne källan